每個(gè)人都有屬于自己的責(zé)任，需要自己勇敢的去擔(dān)當(dāng)，去完成。只有當(dāng)我們擔(dān)當(dāng)起了自己的責(zé)任時(shí)，才能把工作做好。
    我們的社會(huì)需要負(fù)責(zé)任的人。我們的公司需要負(fù)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)、員工。只有人人都勇于積極的承擔(dān)自己的責(zé)任，各負(fù)其責(zé)、齊心協(xié)力，共同把各項(xiàng)工作做好，公司才會(huì)發(fā)展，才會(huì)度過(guò)全球低糜的金融風(fēng)暴。正如董事長(zhǎng)所說(shuō)：我們不能只會(huì)過(guò)“富日子”，更主要的是會(huì)過(guò)“緊日子”。因?yàn)椤案蝗兆印焙眠^(guò)。你好、我好、大家好，困難少，責(zé)任弱。但“緊日子”怎么過(guò)？因?yàn)槭袌?chǎng)行情低落，經(jīng)濟(jì)效益降低，生產(chǎn)技術(shù)落后，設(shè)備日益老化。針對(duì)這些問(wèn)題，我們?cè)趺慈ソ鉀Q，怎么在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中將效益達(dá)到穩(wěn)中有升呢？這就需要我們?nèi)巳俗龅綄?duì)工作盡心盡力、一絲不茍地?fù)?dān)當(dāng)起自己的責(zé)任。遇到困難不能“等、要、靠?！?br/>    等什么？誰(shuí)來(lái)解決呢？只有我們自己去想辦法解決 。向雷鋒同志的“釘子”精神一樣，需擠、需壓力、需責(zé)任。這樣一級(jí)一級(jí)的困難解決了，就不需等了，生產(chǎn)有保障了，效益自然就上去了。
    要什么？如果我們還沒(méi)有清醒認(rèn)識(shí)現(xiàn)在的狀況，遇到困難就一級(jí)一級(jí)向上伸手“要”，好像什么事都于自己無(wú)關(guān)，要回來(lái)了就會(huì)辦，要不回來(lái)就再?zèng)]有辦法了。這樣的思想不趕快消除，終究會(huì)被別人擠掉，同時(shí)你也適應(yīng)不了本職工作。對(duì)自己的家庭損失、對(duì)公司不負(fù)責(zé)任，你就是一個(gè)無(wú)憂無(wú)慮無(wú)用的廢人。
    靠什么?“富日子”過(guò)慣了，習(xí)慣衣來(lái)伸手、飯來(lái)張口，那么“緊日子”還依賴(lài)誰(shuí)，靠誰(shuí)呢？坐吃家底、守株待兔終究會(huì)被吃空的。為了生存，為了企業(yè)能夠永久生存壯大，這就需要我們有責(zé)任心，向遠(yuǎn)看，走出去找技術(shù)，訪客戶(hù)，找原因，守信譽(yù)。這樣我們的企業(yè)才不會(huì)被同行吞掉。
    負(fù)責(zé)任是我們理所應(yīng)當(dāng)做的。而不負(fù)責(zé)任不僅是對(duì)他人的不尊重，而且還會(huì)損害他人的利益，甚至還有可能會(huì)害人害己，損害公司的利益。所以這樣損人不利己的事千萬(wàn)不能做。
    責(zé)任重于泰山。只有勇于承擔(dān)自己責(zé)任的人，才會(huì)受到人們的尊重和愛(ài)戴，才會(huì)使自己在公司有扎實(shí)的落足點(diǎn)，才會(huì)使自己走向成功。而一個(gè)不負(fù)責(zé)任的人在人們的眼中比一顆沙粒還渺小和可悲，必將受到人們的譴責(zé)，也注定會(huì)使自己走向失敗。
    曾有一位癌癥患者得知自己得了絕癥時(shí)，很失望，同時(shí)也失去了生活的信心，但當(dāng)他回想起自己才30多歲，上有老、下有小時(shí)，強(qiáng)烈的責(zé)任感促使他頑強(qiáng)的與病魔作斗爭(zhēng)，最后奇跡般的好了。這就是責(zé)任，這就是屬于他應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任。
    擔(dān)當(dāng)責(zé)任是我們每個(gè)中華兒女的美德。擔(dān)當(dāng)責(zé)任也是我們每一個(gè)慶華員工應(yīng)該做且必須做到的事。只有每一位員工勇于承擔(dān)自己的責(zé)任，我們慶華集團(tuán)的明天才會(huì)變的更加美好。（編輯：黃巍）